Medizinpädagoge (m/w/d) / Pflegepädagoge (m/w/d) (Dipl. / M.A. / M.Sc. / B.A.)

Wir als Arbeitgeber

Zur DRK Gemeinnützigen Krankenhaus GmbH Sachsen gehören neben den beiden DRK Krankenhäusern Chemnitz-Rabenstein und Lichtenstein, die Gesundheitsdienstleistungs gGmbH Rabenstein, drei Medizinische Versorgungszentren, die DRK Klinikservicegesellschaft Sachsen mbH, die KH-Wirtschaftsdienste GmbH, das Bildungszentrum Pflege sowie eine Kindertagesstätte.

Die mehr als 1.400 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren Einrichtungen behandeln pro Jahr circa 100.000 Patienten ambulant und stationär.

veröffentlicht am 23.04.2024

Wir suchen SIE für unsere Bildungszentrum Pflege am Standort Chemnitz-Rabenstein zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Medizinpädagoge (m/w/d), Pflegepädagoge (m/w/d)
(Dipl. / M.A. / M.Sc. / B.A.)

Ihre Aufgaben

Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung sowie Leistungskontrollen und Prüfungen in Theorie und Praxis
Administrative Leitung eines Kurses
Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern
Mitarbeit an der Schulentwicklung
Beratung, Anleitung und Begleitung der Azubis in Theorie und Praxis

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium der Pflege- oder Medizinpädagogik oder vergleichbar
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (m/w/d), Altenpflege (m/w/d) oder generalistischer Pflege (m/w/d) wünschenswert
Fundierte pädagogische Kenntnisse
Einfühlungsvermögen, Engagement und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Auszubildenden
Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft, Führerschein der Klasse B

Wir bieten

Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
Attraktives Entgelt – Tarifliche Vergütung mit verankerter Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub
Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung